Warum sich die Bewerbung lohnt

Klarer Prozess. Ehrliches Feedback. Wenig Aufwand.

Wir prüfen dein Profil zügig, sprechen offen über die Passung und begleiten dich persönlich durch den weiteren Prozess. Für die erste Einschätzung reicht dein Lebenslauf.

OT Security Engineer (m/w/d)
Stunden pro Woche
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unbefristet
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Frühester Beginn ab sofort
Verbinde IT- und OT-Security: Schütze vernetzte Produktion, Maschinensteuerungen und industrielle Systeme.

Schütze die Schnittstelle zwischen IT und Produktion.

Du kennst die besonderen Anforderungen industrieller Umgebungen und möchtest Security dort verankern, wo sie besonders zählt? Bei einem international tätigen Industrieunternehmen bewertest und reduzierst du Risiken in IT- und OT-Systemen – von der Idee bis zur Umsetzung.

Für diese Position ist ein Jahresbruttogehalt von 80.000–100.000 € vorgesehen – abhängig von deiner Erfahrung und Qualifikation.

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst das ISMS weiter und begleitest die erfolgreiche Umsetzung von Security-Maßnahmen.
  • Du bewertest Risiken in IT- und OT-Systemen, Maschinensteuerungen, IoT- und SCADA-Umgebungen.
  • Du sicherst die Schnittstellen zwischen IT und OT und entwickelst geeignete Schutzkonzepte.
  • Du leitest IT- und OT-Security-Projekte oder wirkst maßgeblich in bestehenden Initiativen mit.
  • Du wählst externe Dienstleister und Lieferanten aus, bewertest ihre Leistungen und stellst die Wirksamkeit der Maßnahmen sicher.

Das bringst du mit

  • Studium der Informatik, Informationssicherheit oder vergleichbare Ausbildung sowie mindestens drei Jahre praktische Erfahrung in der IT-Security.
  • Erfahrung mit EDR, NDR, XDR, Firewall, Netzwerksegmentierung, System-Hardening, Virenscanning sowie Monitoring und Alerting.
  • Fundiertes Verständnis für Risiken in SPS-, SCADA- oder IoT-Umgebungen.
  • Idealerweise einschlägige Security-Zertifizierungen und Erfahrung mit industriellen Steuerungssystemen.
  • Analytische, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.
  • Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau sowie gutes Englisch für die internationale Zusammenarbeit.

Mehr als klassische IT-Security

Du arbeitest an der anspruchsvollen Schnittstelle von Informationstechnologie und Produktion. Dabei gestaltest du konkrete Sicherheitsmaßnahmen für industrielle Anwendungen – gemeinsam mit IT, Fachbereichen und externen Partnern.

Technologie mit Verantwortung

Unser Mandant verbindet langjährige Industriekompetenz mit internationaler Zusammenarbeit und dem Anspruch auf kontinuierliche Verbesserung. Wir arbeiten offen, verbindlich und lösungsorientiert.

Darauf kannst du dich freuen

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer zukunftssicheren Branche.
  • 30 Tage Urlaub und Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit.
  • Zusätzliche Entgeltleistungen.
  • Fachliche und persönliche Weiterentwicklung.
  • Jahresbruttogehalt von 80.000–100.000 €, abhängig von Erfahrung und Qualifikation.

So geht es weiter

  1. Du bewirbst dich mit deinem Lebenslauf und relevanten Zeugnissen.
  2. Wir prüfen deine Unterlagen und melden uns zeitnah.
  3. In einem ersten Gespräch lernen wir uns kennen; je nach Position folgt ein vertiefendes Gespräch.

Dein Know-how ist gefragt

Deine Bewerbung wird vertraulich behandelt. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich; entscheidend sind deine Security-Erfahrung und die Bereitschaft, komplexe industrielle Umgebungen sicher weiterzuentwickeln.

Dein Einstieg

In der Einarbeitung erhältst du Einblick in die IT- und Produktionslandschaft, lernst die relevanten Prozesse kennen und baust dein Netzwerk zu zentralen Ansprechpartnern auf.

Du möchtest die OT-Security einer international vernetzten Produktion mitgestalten? Dann bewirb dich jetzt.

Ihr Ansprechpartner

Herr Michael Kulinski

Kontakt

recruitIT Consulting
Tal 44
80331 München

+49 89 26200500
melanie.sonnenstrahl@recruitit-consulting.de

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So läuft es weiter

Dein Bewerbungsprozess mit recruitIT Consulting

1 Profil senden

Du bewirbst dich unkompliziert über das Formular. Für den Start reicht dein Lebenslauf.

2 Kurz abstimmen

Wir sprechen mit dir über Erfahrung, Ziele, Rahmenbedingungen und offene Fragen.

3 Gezielt vorstellen

Bei passender Übereinstimmung begleiten wir dich bis zum Interview und zur Entscheidung.

Diskretion ist selbstverständlich.
Ohne deine Zustimmung geben wir keine Informationen weiter. Du entscheidest, ob und bei welchem Unternehmen dein Profil vorgestellt wird.
Noch nicht optimal vorbereitet?

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Mit unserem IT Karrierecoaching stärkst du deinen Auftritt im Gespräch, schärfst deine Positionierung und gehst deutlich klarer in Interviews, Gehaltsgespräche und Bewerbungsprozesse.

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